林总监的领带（近代现代）——方浅

　　宋也还说过另一句话：“你不是没有欲望，你是不敢承认自己有欲望，你怕失控。”
　　他很确定，他不排斥今晚梁政卓对他做的事，他的身体诚实的告诉自己：很愉悦。
　　不过他还是很讨厌梁政卓，那人太聪明，太笃定，太知道自己在做什么。在车里的时候，梁政卓甚至连呼吸都没怎么乱，好像帮他解决生理需求跟帮他开车门一样，只是一件顺手的事。
　　这种态度让林峥很不舒服。
　　更不舒服的是，他居然接受了。
　　闭上眼睛，强迫自己不要再想，明天还有猎头的电话要接，还有五家公司的面试要约，还有很多事情等着他处理。今晚的事，酒精已经替他背了锅，没必要再翻出来反复咀嚼。
　　成年人的世界，走肾比走心简单得多，短暂沉溺于情欲并不算出格。
　　一周下来，面试面得人精疲力尽。
　　综合各方面，最终有两家进入二面。
　　第一家，诚宇科技，老牌企业，做风扇、空调，海外市场盘大；第二家，摩拓科技，年轻，听名字就更有活力。
　　两家给的职位都符合林峥的预期，薪资也在他划的范围内，谈得都不错，最后都把选择权交到了他手上。
　　林峥盯着两家公司的对比页面，又一次站在岔路口。
　　梁政卓面前也摆着同样的两份资料，他在深市摸爬打滚多年，对这两家企业都有了解。
　　诚宇是老牌，看似稳重，但公司重要职位员工的平均在职年限是十一年。这个数字意味着什么？那些人社保交了十几年，再熬一熬就能退休，基本不会挪窝，林峥就算进去，顶天做到销售经理，再往上，位子空不出来，而且老员工太多，热情难调动，多年职场早消耗了老员工的积极热情。
　　至于摩拓，表面年轻，内部高管官僚主义严重，决策链条冗长，离职率一直居高不下。
　　两家对外都包装得光鲜亮丽，求职者一头扎进去，很容易被晃花了眼。
　　梁政卓合上资料，靠在椅背上想了片刻。
　　两家都不行。
　　林峥最好的选择，不是这两家中的任何一家。
　　正值五一劳动节前夕，今年假期加上调休一共五天。林峥本想把二面的事挪到节后，趁这几天出去逛逛，他回国后，除了出差，几乎没怎么玩过，偶尔爬山，去的也是笔架山、凤凰山。
　　4月27日，他接到摩拓HR的电话，邀请他28日面试，那天公司的经理和副总刚好都在。林峥答应了，约在上午十点。
　　既然要面试，他干脆也给诚宇去了电话，问能否安排在28日下午，这样能尽快做出选择，不拖着用人单位，也算职业素养。
　　两家都约好。
　　隔天，林峥换上衬衫和西装。
　　深圳的五月已入夏，出门走到地铁口，额头上就冒了一层汗，他不想顶着汗去面试，直接打了车。
　　两家聊完，都向他伸出了橄榄枝，摩拓的入职邀请上写着：5月6日到岗，但入职日期从4月30日起算。
　　诚宇则是5月6日报到，入职日期从5月6日算起。
　　4月30日入职，薪资从5月1起算，全勤奖、各项补贴都有，拿的是整月工资；而6日入职，实际出勤只有19天，国定假日的薪资会被扣掉。
　　他并非在意这点差额，可这一处细微差别，已足够看出两家企业对员工的用心程度。
　　本是微不足道的小事，没人会较真几天薪资。但有两个细节，让林峥心中的天平悄然倾斜。
　　一是入职时间的算计。
　　二是参观办公环境时的观感：摩拓员工桌面多置有私人物件，玩偶、盲盒、海报立牌、小绿植，生机松弛；而诚宇桌面除了水杯，几乎不见任何与工作无关的东西，刻板又冷清。
　　林峥回复诚宇HR：“您好，非常感谢贵公司的认可与offer，综合目前个人情况与职业安排，我最终选择放弃本次机会，十分感谢您的耐心与帮助，祝贵公司业务蒸蒸日上，一切顺利！”
　　然后回复摩拓HR，会准时入职。
　　摩拓HR收到信息时，正坐在咖啡厅里。她对面坐着梁政卓，她曾是梁政卓的部下，生完孩子后转岗做了人力资源。她笑着夸道：“Leo还是跟以前一样，一切都在你掌握中。”
　　“林峥是个非常注重细节的人。”梁政卓说，“我看过他做的方案，细节呈现极度完美，每个人做的方案，都有他的特点。”
　　老部下笑了笑：“所以你建议我在前台摆上鲜花，把入职时间填到4月30日，其实我们公司没有这个先例，我还得回去写报告。”
　　他确实是动了点小动作左右林峥的选择，林峥从国外回国，并不了解国内企业生态环境，他只能一家一家去试错，有时候选择企业跟选恋人一样，碰运气。
　　摩拓内部问题比HYN更复杂，都是被蚂蚁蛀空的。
　　梁政卓品着咖啡，听着抒情的音乐，开始着手找办公室。至于林峥，在摩拓待不过三个月，他有信心，林峥将会是他最完美的搭档。
　　6号，助理询问是否需要订一束入职鲜花送给林峥。
　　梁政卓眼睛没有离开电脑屏幕：“不用。”
　　合伙人终归是讲缘分，不用时刻献殷勤，况且，他们很快会再见面。
　　作者有话说：
　　梁政卓老狐狸


第9章 醉翁之意不在酒
　　正式入职，用一周时间熟悉公司框架、产品、业务等，林峥适应很快，上司姓孙，是个四十岁左右的老大哥，有着中年男人最显著的特征：秃头、大腹。
　　入职后的第二周，孙总要出去参加一个行业峰会。
　　主要是产品展示、技术交流、渠道对接。
　　孙总拍着林峥肩膀：“现在这年代，不光看产品，还看脸，跟车模一个含义，好多公司会临时请来长的好看的模特介绍公司产品，我们公司以前也请过，现在林经理来了，这个公司门面担当就交给你了。”
　　林峥不太喜欢这种做法，他只想做技术，以刚来不熟悉流程为由推辞。
　　孙总：“那更要去，年轻人就是要多见见世面，大佬与新锐同场，多认识人对你有好处。”
　　临出发，孙总助理通知林峥：孙总临时有事，让林峥代表公司过去，产品及产品手册会安排助手送过去。
　　林峥穿着标准商务西装，头发稍稍抓了点定型水，露出额头，喷了点香水。
　　他近来独爱Ormonde Jayne的Ormonde Man。前调是清冽的佛手柑与微辛小豆蔻，中调冷冽如林间的铁杉，尾调沉在雪松与檀香里，混着一丝暖琥珀，冷而不冰，淡而不散，非常适合林峥最近的心境，有点淡，有点虚。
　　出门打的，的士不能开到展馆门口，在距离七、八米左右的路边停车。
　　五月中旬的太阳照得人睁不开眼，林峥拿好小票，刚走两步，旁边一支黑色遮阳伞落下一片荫。
　　“又见面了。”梁政卓把伞往林峥这边遮，“林经理。”
　　熟悉的月桂叶香气，熟悉的声音，以及熟悉的压迫感。
　　林峥跟他并排往场馆走：“梁总还真是精致。”
　　“不比林经理，香水很特别。”
　　“梁总鉴赏香水，还是鉴赏人？”
　　梁政卓淡笑一声，伞又往他那边倾了倾，肩头几乎要贴上他的上臂，气息低缓地裹着那缕冷木檀香：“鉴赏你身上的味道，刚好合我心意。”
　　林峥闻言偏头看他，眼底带着几分打趣，控制到点到即止：“听了几句闲话，他们说你的部下都对你死心塌地，不知是梁总会调教，还是梁总……勾人？”
　　梁政卓脚步未乱，伞面依旧稳稳罩着两人，语气正经，只尾端轻轻一挑，留足了余地：“林经理要是好奇，不如亲自试试。”
　　“梁总这话，容易让人误会。”
　　“只说给你一个人听，误会也无妨。”
　　林峥笑意微收：“梁总每次谈合作前，都先聊这些？”
　　“现在我们没有谈合作。”到了门口，梁政卓收伞，递给工作人员，“或许我应该直白一点？”
　　“这话说多了，容易让人觉得梁总醉翁之意不在酒。”
　　“对着你，确实如此。”
　　林峥做了个“请”的手势，“可惜，这里没有你的酒。”
　　好巧不巧，HYN也参加此次峰会。林峥在来之前做过功课，参展名单里明明没有HYN的名字。
　　产品部的冯经理冯立新一眼看见他，远远招手：“林经理，好巧！”
　　“叫我林峥就行。”他扫了一眼HYN的展台，“你一个人来的？”
　　冯立新往身后努了努嘴：“姓刘的也在。你走了以后，没人敢怼他，他野心膨胀得厉害，连我们产品部都要插一脚。”
　　林峥问：“我走之前在群里发的资料，没掀起什么风浪？”
　　“有人保他，没用，你刚发不到三分钟，群就被解散了，大家忙，也不是时时盯着手机，看到的没几个人。”冯立新叹了口气，“这公司我是待不下去了。今天来，其实也是想看看有没有合适的下家。你呢，新公司怎么样？”
　　正寒暄着，梁政卓从后面走过来，身后还跟着两个看着挺有气场的男人。
　　梁政卓侧身示意：“林峥，介绍一下，宏展的高总。”
　　高逸春端着香槟，目光在林峥身上停了片刻，笑道：“梁总很喜欢提携后辈。能让他主动介绍的人，一定有着不一般的能力。”
　　林峥听着这话不太舒服，什么叫“提携后辈”？他脸上维持着职业假面，跟高逸春握了手：“高总，久仰。”
　　旁边另一个人笑起来：“梁总，怎么介绍人还厚此薄彼？”
　　梁政卓微微蹙眉：“林峥，这位是HYN前市场总监，郑颂源。”
　　他刚刚的细微表情没有逃过林峥的眼睛，梁政卓似乎不太愿意介绍这位郑颂源，语气没问题，肢体明显回避。
　　林峥礼貌与郑颂源握手，脑子里快速检索这个名字，他在以前的报表里见过，HYN就是郑颂源离职后数据持续下滑。
　　一旁的冯立新也凑过来打招呼：“郑经理，好久不见。”
　　郑颂源笑道：“是你……小冯？”
　　冯立新说：“我刚入职的时候，就是郑经理带着我培训，可惜没多久你就走了，一直想当面表达感谢。”
　　寒暄过后，又是一轮接一轮的网宣拍照。有传媒的，有外贸商会的，都想借这种场合拓展业务。
　　林峥不喜欢出风头，更不喜欢拍照，躲在一旁，打算等拍完照去派名片。
　　梁政卓跟过来：“躲清闲？似乎不是你的风格。”
　　“那我应该怎样？”林峥转过身，带着明确的边界感，“梁政卓，我想结交人，我会自己主动。如果今天你只是单纯的合作商，或者我们的甲方，你给我们公司介绍人脉，我会感激。但现在这种情形，我会想，想你是不是在等我回报，我不喜欢这种感觉。”